Wat onze klanten over ons zeggen
Succesverhalen
“Van werken in de operatie naar een schaalbaar bedrijf”
We hadden al klanten, maar toch ontbrak er één cruciaal onderdeel: een sterke fundering. De focus lag volledig op de dagelijkse operatie, waardoor het bedrijf wel draaide, maar niet schaalbaar was.
Samen met Peter van ActionCOACH hebben we gewerkt aan het bouwen van die fundering. Door structuur aan te brengen in processen, rollen en werkwijze, ontstond er overzicht en duidelijkheid binnen het bedrijf. Medewerkers gingen effectiever werken, er werd consistenter geleverd en dat vertaalde zich direct naar groei in omzet én een beter resultaat.
Het mooiste bijkomende voordeel? Ik kon loskomen uit de operatie en mezelf gaan richten op het verder ontwikkelen van het bedrijf, wat ik ook het allerleukste vind!
Naam: Dick van der Meer
Bedrijfsnaam: Artestiq
Medewerkers: 18- 25
Soort bedrijf: Marketingbureau
“Van twijfel naar vertrouwen”
“Dat Peter hem zover heeft gekregen om dit aan te gaan, dat is echt heel knap.” – Nadia
Als ervaren ondernemer was Gerard in het begin eerlijk gezegd wat huiverig: “Ik deed het al jaren op mijn eigen manier en dat ging goed. Toch besloot ik in gesprek te gaan met Peter van ActionCOACH.
Tijdens dat eerste gesprek, waarin we echt de tijd namen, was de klik er meteen. Het voelde vertrouwd en ik kreeg direct waardevolle inzichten en praktische tips. Dat gaf voor mij de doorslag.
Ik dacht: ik ben om laten we samen kijken hoe we er nog meer uit kunnen halen.”
Namen: Nadia en Gerard de Man
Bedrijfsnaam: Mako Cleaning Service
Medewerkers: 200
Soort bedrijf: Schoonmaakbedrijf
“Van 5 naar 4 dagen werken”
Ze zeggen altijd: alles wat je aandacht geeft, groeit. En dat merk ik nu ook echt in mijn bedrijf. Door bewust aandacht te geven aan omzet en winst en daar samen over te spreken, zie je dat het resultaat heeft.
Belangrijkste resultaat: Ik wilde al heel lang minder gaan werken. En na een half jaar met Peter werken ben ik van vijf dagen werken naar vier dagen gegaan!
Daarnaast is de structuur in het bedrijf sterk verbeterd. Iedereen weet waar hij aan toe is en wat ik verwacht. Door de vaste momenten en het sparren blijf je scherp en zorg je dat je blijft werken aan je bedrijf.
Naam: Dick Steenbeek
Bedrijfsnaam: Steenbeek Autoschade
Medewerkers: 20
Soort bedrijf: Autoschadebedrijf
“Van stilstand naar een sterk fundament”
Als startende ondernemer merkte ik dat ik vastliep in mijn eigen overtuigingen en twijfels. Ik had nog geen duidelijke basis staan, geen website en weinig structuur in hoe ik mezelf en mijn bedrijf neerzette. Samen met Peter van ActionCOACH ben ik vanaf de basis gaan bouwen aan mijn onderneming. Ik heb geleerd om mezelf beter te profileren, sterker te denken als ondernemer en actief aan mijn marketing te werken. Daardoor ben ik van stilstand naar actie gegaan en heb ik nu een stevig fundament om mijn bedrijf verder uit te bouwen en te laten groeien.
Naam: Martijn van der Borght
Bedrijfsnaam: Borght Facility Management
Medewerkers: 1
Soort bedrijf: Facilitaire dienstverlening
“Winstdoelstelling overtroffen”
Als technisch ondernemer wilde ik sterker worden op bedrijfskundig gebied. Samen met Peter van ActionCOACH brachten we structuur in ons bedrijf met de 6 stappen methode. Daardoor werken we nu veel gerichter aan groei en rendement. We hebben onze winstdoelstelling overtroffen en besparen inmiddels ongeveer €90.000 per jaar door een overstap naar een andere bank.
Naam: Peter van Eijzeren
Bedrijfsnaam: P. van Eijzeren Machinebouw B.V.
Medewerkers: 50 – 65
Soort bedrijf: Constructie / Machinebouw
“Omzetgroei van 20%”
Als ondernemer merkte ik dat de groei van mijn bedrijf ook de nodige chaos met zich meebracht. Ik was continu met van alles tegelijk bezig en miste structuur en focus. Samen met Peter van ActionCOACH heb ik geleerd om planmatig te werken en duidelijke prioriteiten te stellen. Daardoor heb ik meer rust, stuur ik mijn team effectiever aan en maken we betere keuzes in de groei van het bedrijf. Dit heeft geleid tot een omzetgroei van circa 20% vorig jaar en opnieuw een sterke groei dit jaar, ondanks grote veranderingen binnen het bedrijf.
Naam: Eric IJzerman
Bedrijfsnaam: Invistra
Medewerkers: 5 – 10
Soort bedrijf: Arbeidsveiligheid
